软件行业岗位类型及要求(软件行业各种职位要求)

大家好,苏苏来为大家解答以上问题。软件行业岗位类型及要求,软件行业各种职位要求很多人还不知道,现在让我们一起来看看吧!

1、程序员:

2、要求:掌握软件工程的基本思想,了解软件开发的基本流程,掌握至少一种编程语言和一个数据库,能够根据系统分析文档编写基本的应用程序。有项目开发教程。

3、职责:负责编写和测试程序代码,编写基础文档。

4、软件测试工程师:

5、职责:编写测试计划,测试用例,执行测试,测试后期相关文档的编写和分析;负责软件项目的质量保证,建立和完善软件质量管理规范;协调并有效解决发现的问题和缺陷;负责软件过程改进的相关工作;制定测试相关的技术指导和培训计划,提高测试团队的整体工作能力。

6、要求:精通软件测试理论和方法;熟悉黑盒测试和白盒测试;熟悉CMM软件工程标准、规范和软件测试原则;精通常用测试工具,具备一定的沟通能力和抗压能力。

7、软件开发工程师:

8、职责:参与系统的需求调研和需求分析,撰写相关技术文档;搭建系统开发环境,完成系统框架和核心代码的实现;编制和实施项目的总体设计、详细设计和开发计划;负责解决开发过程中的技术问题;参与代码维护和备份。

9、要求:负责软件开发,熟悉常见的软件设计模式,有丰富的开发教程,有分析设计和文档撰写能力,能够指导他们协同工作。有一定的行业课程。

10、项目经理:

11、职责:与客户沟通,分析客户需求,制定程序框架,针对核心技术问题制定解决方案及相应算法,管理协调其他工程师。负责项目研究、立项、开发、测试和实施的全过程。

12、要求:良好的管理能力,沟通协调能力,深厚的技术课程。负责软件项目的需求分析,并完成需求分析报告;负责数据库设计和系统详细设计方案。负责团队组建,管理团队成员,协调各种资源。能够根据实际开发过程调整开发进度。

13、强调管理。

14、系统分析师:

15、职责:负责与客户沟通,了解需求,制定和编写用户需求说明书;分析需求的可行性和合理性,编写软件需求,负责指导开发工程师完成设计开发;与测试人员沟通,确定产品缺陷的修改方案;负责生产文件的准备,系统分析和设计,并准备详细的系统设计说明。

16、要求:有行业工作教程和丰富的开发教程,深刻理解行业需求,掌握uml,熟练应用各种建模工具进行系统分析和设计,善于发现和解决问题。

17、重视行业教程

18、建筑师:

19、职责:了解和分析客户的业务需求,确定项目或产品的技术架构和技术路线;负责产品架构分析,划分基本软件功能模块,指导其他工程师的设计工作;

20、负责项目开发过程中的技术攻关,协助解决技术难题;制定规范,参与技术标准的制定,编制相应的技术文件;配合项目的总体规划和安排,对技术人员进行技术培训和指导。

21、要求:5年以上系统分析与软件开发课程、大型项目开发课程,熟悉软件开发流程,良好的文档写作能力、写作习惯,良好的抽象和逻辑思维能力,独立分析和解决问题的能力,良好的沟通、协调和管理能力。

22、技术总监(副总裁、首席技术官):

23、工作职责:

24、负责公司技术体系的建立和公司技术运行的管理;建立公司整体技术平台和发展方向规划;发展和管理公司的业务和运营系统;负责软件开发任务的需求分析、技术方案设计和开发计划制定;与业务部门沟通并提供技术支持;协调团队成员之间以及与其他部门的沟通。

25、要求:多年软件行业研发经验;d课程和项目管理课程;能够制定、实施和评估公司整体技术发展方向的前瞻性规划;精通各种技术平台和运营平台;良好的团队领导能力,强大的创造力,拓展力,感召力和凝聚力。

26、技术支持:

27、职责:进行系统安装调试、客户培训、系统维护和二次开发。

28、要求:良好的客户服务意识和解决问题的能力,较强的沟通能力,了解主流开发平台,开发技术和数据库,更好有开发教程,

29、售后服务工程师:

30、工作职责:

31、产品支持:客户需求研究;产品说明和演示。

32、产品支持:培训计划制定、培训材料准备、培训实施和培训反馈。

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